áREAS DE PRáCTICa

+ Discriminación

La discriminación ilegal toma una variedad de formas. En el contexto laboral, esto puede incluir no proporcionar a los empleados acomodaciones razonables para sus discapacidades, violar la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (por su siglas en ingles, ADA, Americans with Disabilities Act) o tomar represalias contra empleados discapacitados que afirman sus derechos bajo el ADA. También hemos litigado muchos casos de acoso sexual en el lugar de trabajo y muchos otros tipos de discriminación laboral.

En el contexto de arrendador-inquilino, la discriminación ilegal también puede adoptar una variedad de formas, más allá de las políticas discriminatorias directas de alquiler o desalojo. Por ejemplo, esto puede incluir el acoso por parte de los propietarios contra el inquilino por motivos de discapacidad, acoso sexual, así tambien como la discriminación contra las familias con niños pequeños por parte de los propietarios que están tratando de evitar abordar los peligros de la pintura con plomo en la vivienda que aquilan.

La discriminación también puede ocurrir en lugares de alojamiento público; estos son lugares abiertos al público, como estaciones de autobuses, restaurantes, grandes almacenes, o escuelas. Este tipo de discriminación incluye no proporcionar a personas discapacitadas con acomodaciones razonables (como permitir perros entrenados para asistir a personas no videntes), no proporcionar instalaciones accesibles para discapacitados, o discriminación directa basada en raza, origen étnico, género, orientación sexual o discapacidad en lugares abiertos a el público.

+ VIVIENDA

Nos especializamos en representar a inquilinos residenciales en todo tipo de disputas entre propietarios e inquilinos, incluyendo defensa contra desalojos. Estas disputas comúnmente involucran a propietarios que no han neglinado hacer reparaciones en las casas de los inquilinos. Otros problemas frecuentes incluyen desalojos por represalia, mal manejo de depósitos de seguridad, aumentos ilegales de alquileres, interferencia con el derecho de los inquilinos al disfrute pacífico de sus hogares, y discriminación.

Desde la crisis de embargos hipotecarios, también nos hemos dedicado a ayudar a inquilinos en propiedades embargadas. En la mayoría de los casos, los bancos que embargan casas se convierten en los nuevos propietarios, y los inquilinos a menudo encuentran que sus nuevos propietarios son difíciles o imposibles de contactar. Nuestro trabajo relacionado con enbargo hipotecario también incluye la representación de propietarios de viviendas encontra de bancos en casos que involucran prácticas injustas o engañosas en modificaciones hipotecarias y embargos hipotecarios.

Nuestra firma también se especializa en representar a inquilinos en parques de casas móviles en todo el oeste de Massachusetts. Existen muchas leyes y regulaciones especializadas para parques de casas móviles, y tenemos mucha experiencia en el manejo de estos casos. Hemos representado exitosamente a cientos de inquilinos en estas comunidades, incluso a través de muchos casos que involucran acción de clase.

+ Empleo y Desempleo

En la práctica de salarios y horas, manejamos asuntos relacionados con la falta de pago del salario mínimo, la falta de pago de horas extras, y la clasificación errónea de los empleados como contratistas independientes. También representamos a empleados en casos de represalias cuando los empleados han afirmado sus derechos contra los empleadores. Los casos de licencia de empleados involucran a empleadores que no respetan los derechos de los empleados de salir bajo las leyes estatales y federales, incluyendo la Ley Federal de Licencia Médica y Familiar (por sus siglas en ingles, FMLA, Family and Medical Leave Act), la Ley de Licencia de Maternidad de Massachusetts (por sus siglas en ingles, MMA, Massachusetts Maternity Leave Act) y la Ley de Licencia de Pequeñas Necesidades de Massachusetts (por sus siglas en ingles, SNLA, Massachusetts Small Necessities Leave Act).

Nuestra firma también maneja casos de seguro de desempleo en nombre de clientes a quienes se les han denegado injustamente beneficios de desempleo. Representamos a los clientes en sus apelaciones iniciales ante los Examinadores de Revisión de la DUA (por su siglas en ingles, Department of Unemployment Assistance, Departmento de Asistencia de Desempleo), y cuando corresponde también representamos a clientes en las etapas posteriores de la apelación.

+ Protección del Consumidor

En el contexto de leyes de vivienda entre inquilino y propietario, hemos presentado exitosamente reclamos de protección al consumidor contra propietarios que no realizan reparaciones, que participan en la cobranza ilegal de deudas, cobran excesos ilegales de alquiler de los inquilinos con subsidios de vivienda, aumentan ilegalmente los alquileres, cobran ilegalmente por servicios medidos, entre otros problemas de vivienda.

También hemos representado exitosamente a propietarios de viviendas en casos contra bancos que implican una denegación de una modificación hipotecaria tanto bajo el programa federal HAMP como en otros programas privados de modificación. Estos casos también han involucrado prácticas ilegales de embargos hipotecarios, estafas de rescate de hipotecas, y préstamos abusivos.

Si bien generalmente no hacemos los llamados casos de "ley de limón" o casos de contratistas de viviendas, hemos representado con éxito a clientes que fueron víctimas de fraude y otras tácticas engañosas empleadas por concesionarios de automóviles.